Cao & arbeidsmarkt
De arbeidsvoorwaarden voor de werknemers in de sector bos en natuur verlopen via de raam-cao bos en natuur. Werkgevers en werknemers in de bos en natuur sector sluiten gezamenlijk deze raam-cao af. Al sinds 1952 wordt de cao voor de particuliere bosbouw afgesloten en sinds 2003 is dit de raam-cao bos en natuur. De VBNE faciliteert de cao-onderhandelingen.
De raam-cao bestaat uit een Algemeen deel en drie ondernemingsdelen; Natuurmonumenten, de Landschappen en Bosbouw. De cao strekt zich inmiddels uit over een breed scala van bedrijven en organisaties in de sector. Het gaat om ongeveer 2.300 werknemers in dienst bij ongeveer 200 werkgevers.
Arbeidsmarkt
De arbeidsmarkt is de interactie tussen vraag en aanbod van arbeidskrachten. Binnen de bos- en natuursector is dit een belangrijk onderwerp omdat er sprake is van vergrijzing en tegelijkertijd ontgroening (daling van het aantal jongeren). Daarnaast blijkt dat de opleidingen niet altijd goed aansluiten op wat de arbeidsmarkt vraagt. De VBNE werkt hier samen met sociale partners in bos en natuur (Nederlandse Vereniging van Boseigenaren, Algemene Vereniging Inlands Hout, Vereniging Landschapsbeheerorganisaties, FNV Bondgenoten en CNV Vakmensen) aan. Belangrijke items daarbij zijn:
- vergroten van zichtbaarheid en herkenbaarheid van de sector en van opleidingen in de sector
- bevorderen van scholing en inzetbaarheid van werknemers
- bevorderen van voldoende instroom en uitstroom van leerlingen en medewerkers met de juiste kwaliteiten
Colland
In 2004 ontstond het samenwerkingsverband voor de agrarische en groene sociale regelingen; Colland. Deze regelingen werden ondergebracht in drie clusters: pensioen, verzekeren en arbeidsmarktbeleid. Binnen Colland vallen: BPL Pensioenen, Colland Arbeidsmarktbeleid, SAZAS Verzekeringen, Colland Zorg verzekering en Stigas. Het fonds Colland Arbeidsmarktbeleid voert de activiteiten uit die zijn vastgelegd in de cao Colland. In de cao is bepaald dat het fonds activiteiten uitvoert op het gebied van:
- goede arbeidsverhoudingen
- goede arbeidsomstandigheden
- een juiste toepassing van de arbeidsvoorwaarden als overgekomen in de cao’s
- optimale werking van de arbeidsmarkt
- scholing en kennis
De VBNE is verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van het Activiteitenplan sector bos en natuur dat wordt gefinancierd vanuit het fonds Colland Arbeidsmarktbeleid. Daarnaast worden wordt ook het scholingsfonds en stimuleringsregeling BBL betaalt vanuit dit fonds.